Лучшее мобильное приложение для сотрудников
Внутриком 2025
Практико-ориентированная программа по адаптации для HR и T&D
Разработайте собственную программу адаптации
под руководством топовых экспертов-практиков
под руководством топовых экспертов-практиков
Количество мест ограничено
Научим использовать ИИ для адаптации персонала
старт нового набора
август
8 недель обучения
Для кого курс по адаптации?
За время программы разработаете и внедрите адаптационный трек для своей компании
- HRD и HR специалистСнизить текучку, ускорить вхождение новичков в работу
и повысить их вовлеченность - Специалист по адаптацииПрокачать свои навыки, изучить лучшие практики
и внедрить работающие инструменты - Методолог корпоративного обученияДля разработки onboarding-программ и использования современных, проверенных решений
20-50% новичков
покидает организацию в первый год работы. Стоимость замены ушедшего сотрудника варьируется от 20 до 200% его годового дохода
*по данным ЭКОПСИ — одной из крупнейших компаний в области управленческого и HR-консалтинга в РФ и СНГ
покидает организацию в первый год работы. Стоимость замены ушедшего сотрудника варьируется от 20 до 200% его годового дохода
*по данным ЭКОПСИ — одной из крупнейших компаний в области управленческого и HR-консалтинга в РФ и СНГ
Узнайте современные решения по адаптации сотрудников
Вы познакомитесь с кейсами топовых компаний, которые успешно реализовали свои адаптационные программы. Эксперты-практики профессионального сообщества поделятся секретами
успешных адаптационных программ.
успешных адаптационных программ.
Записаться на курс
Практическая программа где результатом
будет разработка и внедрение трека по адаптации
в вашей компании
Платформа для адаптации, обучения
и поддержки сотрудников Talent Rocks предоставляется бесплатно на время обучения
и выполнения практики
и поддержки сотрудников Talent Rocks предоставляется бесплатно на время обучения
и выполнения практики
Траектории
Сможете создавать учебные треки для новых сотрудников
и развивать навыки опытных
и развивать навыки опытных
Микрообучение
Загрузите учебные материалы,
в том числе SCORM видео, подкасты и другие форматы
на единую платформу
в том числе SCORM видео, подкасты и другие форматы
на единую платформу
Подробный календарь
Будете вести все активности
в одном месте – единый портал для записи на отдельные занятия
в одном месте – единый портал для записи на отдельные занятия
Статистика
Овладеете функционалом
по анализу и контролю.
Вся информация о посещаемости и прохождении учебных модулей
по анализу и контролю.
Вся информация о посещаемости и прохождении учебных модулей
Базы знаний
Сформируете базу знаний
в едином портале мобильного приложения. Инструкции, памятки и чек-листы всегда под рукой, даже при слабом интернете
в едином портале мобильного приложения. Инструкции, памятки и чек-листы всегда под рукой, даже при слабом интернете
Геймификация
и общение
Научитесь вовлекать сотрудников
в обучение и поддерживать новичков
в обучение и поддерживать новичков
Talent Rocks – Платформа 4-в-1 для всех форматов обучения персонала
Модуль 1
Зачем компании система адаптации
- Понимание основ адаптации и их связи с корпоративной культурой
- Понимание влияния адаптации на бизнес-показатели
- Знания лучших практик и ошибок в адаптации
Результаты.
Модуль 2
Как использовать AI-инструменты для создания адаптации
- Понимание принципов работы LLM
- Развитие навыков создания запросов (промптов) для генерации контента для адаптации
- Умение интегрировать LLM в процессы HR
Результаты.
Модуль 3
Как анализировать компанию перед запуском адаптации
- Умение анализировать корпоративную культуру и ключевые параметры компании
- Умение составлять профили целевых сотрудников и формировать требования к системе адаптации
Результаты.
Модуль 4
Как спроектировать систему адаптации
- Умение разрабатывать и настраивать программы адаптации с учетом различных категорий сотрудников
- Понимание особенностей адаптации удаленных сотрудников и сотрудников разных поколений
Результаты.
Модуль 5
Как разработать систему наставничества внутри адаптации
- Умение анализировать потребности компании в наставничестве и разрабатывать соответствующую программу
- Понимание этапов наставничества и умение создавать систему обратной связи для наставников
Результаты.
Модуль 6
Как создавать материалы для адаптации
- Навыки разработки обучающих материалов, тестов и базы знаний
- Умение генерировать контент для адаптации
Результаты.
Модуль 7
Как запустить и протестировать систему адаптации
- Способность разрабатывать план внедрения системы адаптации
- Умение собирать и анализировать обратную связь
- Умение оценивать эффективность системы адаптации на практике
Результаты.
Модуль 7
Как оценить эффективность и масштабировать систему
- Понимание ключевых показателей эффективности адаптации (KPI)
- Навыки составления аналитических отчетов
- Умение создавать стратегии для масштабирования программы адаптации
Результаты.
Программа курса
Отзывы
Профессиональное комьюнити!
Это не просто обучение — вы станете частью команды экспертов по созданию идеального адаптационного трека!
Участие предполагает обратную связь от экспертов по практическим заданиям
*мы приглашаем действующих HR и T&D, которые смогут применить полученные знания на практикеПредварительная запись.
Количество мест ограничено
Количество мест ограничено
Старт нового потока намечен на 25 августа 2025,
продолжительность курса 8 недель
(сроки могут быть изменены)
продолжительность курса 8 недель
(сроки могут быть изменены)
Отправляя это письмо, я соглашаюсь на обработку персональных данных